崗位目標與概述： 負責與設計院的業(yè)務(wù)對接，參與各階段設計管理、材料設備選型定板。

一、?任職資格

1、大專(zhuān)及以上，園林設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、熟練掌握設計工作的業(yè)務(wù)知識與系統操作，熟悉工程管理及園林設計流程；

3、5年以上園林設計和產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗；

4、熟練掌握常用辦公操作系統、軟件和設計繪圖軟件；善于編撰有關(guān)公函、方案、計劃等文件，良好的組織、溝通、協(xié)調能力；

5、理解并認同公司的企業(yè)文化，良好職業(yè)道德和素養，思維開(kāi)闊，具有創(chuàng )新意識，能夠處理繁復的工作。

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二、?崗位主要職責

1、協(xié)助建立設計供方（設計單位、外部專(zhuān)家、勘察單位）資源庫；

2、參與項目概念設計、初步設計、施工圖設計、景觀(guān)（方案、初步設計與施工圖）設計單位的考察、資格審查、合同談判與簽訂工作；

3、參與評估設計供方的設計質(zhì)量、服務(wù)、時(shí)效；

4、組織本專(zhuān)業(yè)設計的考察和研究，組織確定產(chǎn)品本專(zhuān)業(yè)設計方案、系統參數和檔次，提供品牌建議，為招標提供設計技術(shù)條件，組織編制本專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品標準；

5、負責與設計單位的日常業(yè)務(wù)聯(lián)系、溝通；

6、組織編制、評審本專(zhuān)業(yè)方向的設計任務(wù)書(shū)；?

7、跟蹤本專(zhuān)業(yè)設計任務(wù)完成情況，協(xié)調、解決設計中出現的專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題；

8、參與本專(zhuān)業(yè)方向的設計方案評審；

9、組織對本專(zhuān)業(yè)設計供方的設計質(zhì)量、服務(wù)、時(shí)效等作出評估； ?

10、負責專(zhuān)業(yè)設計后變更的審核； ?

11、參與影響成本的重大變更評審；

12、跟蹤項目專(zhuān)業(yè)變更落實(shí)情況；

13、參與項目可研，提出產(chǎn)品概念規劃草案，并就有關(guān)設計思路進(jìn)行溝通、評估；

14、參與招投標相關(guān)技術(shù)文件編制及確認，提供材料設備有關(guān)技術(shù)指標；

15、監督現場(chǎng)技術(shù)標準及按圖施工執行情況，參與工程竣工驗收；

16、配合項目部施工，受理項目部有關(guān)設計的咨詢(xún)，提供現場(chǎng)的設計技術(shù)支持；

17、配合項目前期部門(mén)與報批報建主管部門(mén)的設計溝通，并完成圖紙修改等工作；

18、配合營(yíng)銷(xiāo)管理部提供相關(guān)設計資料；

19、執行限額設計方法，確保項目設計成本控制在目標成本內；

20、根據設計評審的結論，對本專(zhuān)業(yè)內超出目標成本的設計方案進(jìn)行調整修正；

21、參與設計技術(shù)研究，協(xié)助采購部完善公司材料設備信息庫；

22、參與材料、設備選型的市場(chǎng)調研、評審和選型定板；

23、協(xié)助建立、健全和完善公司產(chǎn)品標準體系；

24、參與分析行業(yè)整體水平和研究今后行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，開(kāi)展各類(lèi)產(chǎn)品的研究；

25、參與總結和分析已完成產(chǎn)品的設計缺陷和問(wèn)題；

26、參與完善、優(yōu)化和升級產(chǎn)品設計，形成公司產(chǎn)品園林設計標準；

27、參與監控和檢查產(chǎn)品標準執行情況；

28、組織園林景觀(guān)專(zhuān)業(yè)圖紙會(huì )審及交底，編制工程管理大綱；

29、執行公司工程管理標準和工程技術(shù)標準，推進(jìn)現場(chǎng)工程質(zhì)量/進(jìn)度/安全文明管理；

30、參與按照工程管理標準和技術(shù)標準對項目進(jìn)行日常檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)組織整改；

31、參與對施工和監理單位的日常管理，確保其按照合同和相關(guān)約定進(jìn)行現場(chǎng)施工或監理，定期進(jìn)行考核評估；

32、參與監理單位組織的各種安全文明施工檢查活動(dòng)及會(huì )議；

33、參與組織項目施工進(jìn)度計劃的制定和實(shí)施，并根據銷(xiāo)售進(jìn)度要求及時(shí)進(jìn)行調整；

34、參與定期匯總現場(chǎng)簽證資料，報送至成本部門(mén)，并分發(fā)給相關(guān)承包方；

35、參與工程竣工驗收；

36、管理與本職工作有關(guān)的各項研究資料和日常工作記錄；

37、參與公司組織的各項活動(dòng)，主動(dòng)與公司團隊合作和溝通；

38、通過(guò)合理渠道，向公司提出各類(lèi)建設性意見(jiàn)；

39、完成部門(mén)負責人指派的其它工作。

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考核重點(diǎn)：專(zhuān)業(yè)性要求、工程進(jìn)度及質(zhì)量、成本控制、安全文明施工

咨詢(xún)熱線(xiàn)：027-88869666

請將簡(jiǎn)歷發(fā)送至wuhan@huajinjt.com.cn

崗位目標與概述： 負責園林景觀(guān)工程項目現場(chǎng)施工的檢查、監督和管理等工作?

一、?任職資格

1、園林工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科學(xué)歷，助理工程師以上職稱(chēng)；

2、熟悉園林景觀(guān)工程施工的全部流程，熟悉園林景觀(guān)工程的相關(guān)規范及驗收程序；熟悉園林景觀(guān)工程的苗木及材料，精通園林景觀(guān)施工工藝；有很強的審圖和施工監理能力，對國家近期實(shí)施的新技術(shù)、新規范有所了解；

3、6年以上園林景觀(guān)施工監理經(jīng)驗，有園林景觀(guān)設計經(jīng)驗更佳；

4、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；正直、坦誠、成熟、豁達、自信；良好的組織協(xié)調能力、問(wèn)題解決能力、成本意識和質(zhì)量意識；熟練使用辦公軟件及CAD繪圖軟件。

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二、?崗位主要職責

1、根據項目的總計劃提前編制本專(zhuān)業(yè)工程實(shí)施計劃，甲供材料、苗木供應計劃；

2、負責項目園林景觀(guān)施工的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明施工的監督控制與管理，負責本專(zhuān)業(yè)工程材料、苗木進(jìn)場(chǎng)的檢驗、工程量審核；

3、負責編制本專(zhuān)業(yè)的監督管理實(shí)施細則；

4、參與施工圖會(huì )審和設計交底，形成本專(zhuān)業(yè)會(huì )審記錄，并要求設計院做出答復；

5、參與審核施工單位關(guān)于本專(zhuān)業(yè)的施工進(jìn)度計劃、施工工藝、施工方案、質(zhì)量保證措施和安全文明施工管理措施以及監理單位的監理大綱、實(shí)施細則，審查分包單位的資質(zhì)和相關(guān)情況，并向項目經(jīng)理或工程總監提出報告；

6、審核施工單位申報的園林景觀(guān)苗木、材料供貨計劃和現場(chǎng)本專(zhuān)業(yè)工程量原始計量工作；?

7、每日巡視或旁站監督檢查，評定在建工程質(zhì)量、工程材料質(zhì)量、監理單位的監理資質(zhì)，評定進(jìn)度、成本、安全文明施工情況，及時(shí)處理現場(chǎng)存在的問(wèn)題，每周編制并上報一份本專(zhuān)業(yè)的監理報告，對重大問(wèn)題及時(shí)向項目經(jīng)理或工程總監匯報和請示；

8、有效的對工程施工質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明施工的關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)監督控制；

9、根據現場(chǎng)施工情況，及時(shí)主持本專(zhuān)業(yè)施工中的質(zhì)量、進(jìn)度問(wèn)題協(xié)調會(huì )； ?

10、參加并監督監理、施工單位對本專(zhuān)業(yè)進(jìn)行材料、苗木進(jìn)行驗收，做好甲供材料、苗木到場(chǎng)后的驗收發(fā)放工作，檢查進(jìn)場(chǎng)材料、苗木的各項質(zhì)量證明文件； ?

11、負責向施工單位進(jìn)行本專(zhuān)業(yè)施工交底工作；

12、同監理方一道組織施工單位提前做本專(zhuān)業(yè)各分項工程樣板，并推廣實(shí)施；

13、負責水景工程試水方案的審核和試水實(shí)驗的實(shí)施；

14、設計、組織合理的施工順序方案，為后續工程施工創(chuàng )造工作面；

15、監督檢查施工單位的施工日志等過(guò)程文件、記錄、資料是否完善、真實(shí)、準確；

16、負責對施工單位提出的園林景觀(guān)工程方面不可預見(jiàn)性的簽證要求，并向主管經(jīng)理提出建議；

17、負責本專(zhuān)業(yè)工程質(zhì)量技術(shù)資料的收集及整理，對歸檔工作進(jìn)行監督管理；

18、負責對施工單位月報園林景觀(guān)工程量的形象計量審核；

19、參與所有園林景觀(guān)工程中間分步、分項、隱蔽驗收及竣工驗收管理工作；

20、做好本專(zhuān)業(yè)監理日記，編制本專(zhuān)業(yè)項目月進(jìn)度報告，參與編寫(xiě)監理月報；

21、完成上級交辦的其它工作。

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考核重點(diǎn)：工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、成本控制、安全文明施工

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崗位目標與概述： 尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，達到銷(xiāo)售目標

一、?任職資格

1、5年以上地產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，具備企業(yè)管理知識、經(jīng)濟學(xué)知識、房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識、市場(chǎng)策劃學(xué)知識、財務(wù)知識等；

2、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情，有良好的團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊進(jìn)行高效的市場(chǎng)拓展工作；

3、熟悉黃岡黃梅房地產(chǎn)交易市場(chǎng)，并熱愛(ài)房地產(chǎn)銷(xiāo)售領(lǐng)域，熟悉房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規律及相關(guān)政策法規，很強的分析能力、溝通協(xié)調能力和營(yíng)銷(xiāo)管理能力，并有大型房地產(chǎn)項目操盤(pán)管理經(jīng)驗；

4、具備當地樓盤(pán)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先，有一定的領(lǐng)導和管理能力，豐富的客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗；

5、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；

6、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，能承擔工作的挑戰和壓力，積極進(jìn)取。

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二、?崗位主要職責

1、負責銷(xiāo)售團隊管理，制定銷(xiāo)售計劃；負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；

2、與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；

3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力；

4、維系客戶(hù)，掌握團隊工作進(jìn)度和方向；

5、根據公司經(jīng)營(yíng)管理的要求，做好房地產(chǎn)市場(chǎng)基礎研究工作和各項目競爭樓盤(pán)數據的收集；

6、協(xié)助公司管理層進(jìn)行項目決策，并組織編制項目調研報告；?

7、創(chuàng )造挖掘項目的核心驅動(dòng)力，讓客戶(hù)真正體現到其價(jià)值，并將經(jīng)營(yíng)理念灌輸植入到項目建設中；

8、負責組建銷(xiāo)售團隊，或者參與甄選策劃機構、銷(xiāo)售代理機構等；

9、負責對項目銷(xiāo)售執行情況和數據進(jìn)行監控，根據計劃完成狀況提出相關(guān)改進(jìn)意見(jiàn)； ?

10、控制部門(mén)內部管理費用支出； ?

11、建立健全產(chǎn)品策劃、營(yíng)銷(xiāo)管理體系，組織編制和完善部門(mén)內部管理流程與制度，并負責監督貫徹執行；

12、組建公司銷(xiāo)售團隊，規范銷(xiāo)售流程、制定銷(xiāo)售制度、完成銷(xiāo)售目標；

13、負責部門(mén)內部工作安排，指導下屬人員完成各項工作；

14、協(xié)助組織下屬人員的招聘、培訓和職業(yè)發(fā)展等工作，提升下屬人員素質(zhì)和能力；

15、負責直接下屬的績(jì)效管理工作，幫助下屬提高工作績(jì)效；

16、完成上級交辦的其它工作。

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考核重點(diǎn)：重要任務(wù)完成情況，員工滿(mǎn)意度、領(lǐng)導能力、溝通能力、學(xué)習能力、創(chuàng )新能力、影響力、計劃與執行能力、專(zhuān)業(yè)知識及技能等。

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大專(zhuān)及以上學(xué)歷

1，懂定額預算和綜合預算。

2，懂招投標、能獨立完成做標書(shū)。

3，熟悉造價(jià)相關(guān)政策和法規，了解各地市場(chǎng)造價(jià)行情。

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大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，建筑、土木。

熟練建筑規范和施工工序及技術(shù)要求，能讀懂施工圖并了解材料及準確計算工程量。

對建筑施工安全、質(zhì)量和文明施工管理有深刻認識，責任心強，吃苦耐勞，有良好的團隊意識和溝通能力。

經(jīng)驗要求：

5年以上施工現場(chǎng)工作經(jīng)驗

薪資：

面議

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